Recruiting im digitalen Zeitalter
Unser Wissen aus jahrelanger Erfahrung in der Rekrutierung von neuen Mitarbeitern*innen geben wir an Sie weiter. Dabei berücksichtigen wir insbesondere die digitalen Herausforderungen unserer Zeit.
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Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen einen kompletten Rekrutierungsprozess und verfeinern die Suche nach Ihrem geeigneten Kandidaten. Dies beginnt mir der „Identifizierung“ potentieller Kandidat*innen und führt über die Anwendung der richtigen Rekrutierungskanäle. Wir skizzieren zusammen die „ideale“ Stellenausschreibung und geben Ihnen Einblicke in das Thema „Social Media Recruiting“.
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Themeninhalte:
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Candidate Personas – Identifizierung der Bewerber
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Recruiting Kanäle
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Recruiting Mix
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Die perfekte Stellenausschreibung
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Social Media Recruiting
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Bewerbermanagement / -prozesse